^

Veselība

A
A
A

Bailes no darba

 
, Medicīnas redaktors
Pēdējā pārskatīšana: 12.03.2022
 
Fact-checked
х

Visi iLive saturs ir medicīniski pārskatīts vai pārbaudīts, lai nodrošinātu pēc iespējas lielāku faktisko precizitāti.

Mums ir stingras iegādes vadlīnijas un tikai saikne ar cienījamiem mediju portāliem, akadēmiskām pētniecības iestādēm un, ja vien iespējams, medicīniski salīdzinošiem pārskatiem. Ņemiet vērā, ka iekavās ([1], [2] uc) esošie numuri ir klikšķi uz šīm studijām.

Ja uzskatāt, ka kāds no mūsu saturiem ir neprecīzs, novecojis vai citādi apšaubāms, lūdzu, atlasiet to un nospiediet Ctrl + Enter.

Zinātnē atzītu fobiju, kurā cilvēks izjūt iracionālas nekontrolējamas bailes no darba vai bailes no tā, sauc par ergofobiju vai ergasiofobiju.

Šis ir viens no psihopātiskajiem traucējumiem, kuru gadījumā paaugstinātu trauksmi izraisa situācijas vai apstākļi, kas to rašanās brīdī nerada reālus draudus personai. [1]

Cēloņi bailes no darba

Kāpēc rodas  cilvēku fobijas , jo īpaši paniskas bailes iegūt darbu vai bailes doties uz darbu? Psihiatri šīs sociālās fobijas cēloņus saista ar negatīvu neveiksmju pieredzi profesionālajā darbībā un neirotiskas depresijas attīstību, kā arī pieredzējušu priekšnieku un/vai kolēģu vajāšanu vai iebiedēšanu; bailes no psiholoģiskiem/fiziskiem ievainojumiem vai konfliktsituācijām, kas saistītas ar darba veikšanu, vai nemierīgas cerības uz neuzticību/noraidījumu par nepietiekamu tā kvalitātes līmeni. [2]

Var rasties arī pastiprinātas bažas par konkurenci – savu panākumu salīdzināšanu ar citu sasniegumiem, īpaši uz zema pašvērtējuma vai  derealizācijas  un hroniskas depersonalizācijas sindroma fona.

Daudzi ārvalstu eksperti ergofobiju uzskata par emocionāla izsīkuma jeb  izdegšanas sindroma atvasinājumu  darbā, kas rodas pastāvīgas spiediena sajūtas vai pārmērīgu gaidu dēļ darba vietā.

Bailes zaudēt darbu bieži rodas pēc smaga stresa un ilgstošas depresijas atlaišanas un neveiksmīgu darba meklējumu dēļ (ar daudzām intervijām un atteikumiem).

Tajā pašā laikā ergofobija kā  sociālā fobija  var būt daļa no  trauksmes traucējumiem  (tostarp ģeneralizētiem) vai  obsesīvi-kompulsīviem traucējumiem .

Riska faktori

Speciālisti nevar nosaukt precīzus riska faktorus panisku baiļu no darba attīstībai, taču viņi uzsver ģenētikas un audzināšanas nozīmīgo lomu, pirmkārt, indivīdam raksturīgo neirotismu, psihastēniju un emocionālo nestabilitāti ar tendenci uz pēkšņām garastāvokļa izmaiņām, šaubas par sevi, paaugstināta neaizsargātība un adaptācijas traucējumi, komunikācijas problēmas un starppersonu attiecību veidošanās.

Pie ārējiem faktoriem visbiežāk pieskaitāmi jau iepriekš minētie psihosociālie spriedzi un pastāvīgi piedzīvotā personīgā negatīvā pieredze (kas traumēja psihi), lai gan ievērojama subjektivitātes daļa piemīt ergofobijas attīstībai stimulējušo notikumu izvērtēšanā.

Pathogenesis

Fobiju patoģenēze aplūkota materiālā -  Fobiskie traucējumi

Turklāt gan emociju regulējošo neirotransmiteru nelīdzsvarotība, gan problēmas ar  smadzeņu limbiskās sistēmas darbību , jo īpaši temporālo daivu amigdala, ir tieši saistītas ar emocionāliem un uzvedības traucējumiem fobijās.

Simptomi bailes no darba

Bailes no darba kā fobiskas trauksmes reakcija, kas rodas, domājot par darba vietu vai tuvojoties tai, izraisa panikas-  panikas lēkmes simptomus , kas var izpausties kā paātrināta sirdsdarbība un reibonis, sausa mute un pārmērīga svīšana, vispārējs nespēks, piespiedu trīce, diskomforts vēdera rajonā, apkārt notiekošā nerealitātes sajūta. [3]

Šī stāvokļa progresēšana var izraisīt  depresijas traucējumu simptomus .

Diagnostika bailes no darba

Amerikāņu psihiatrijā fobiju diagnoze tiek veikta saskaņā ar Garīgo traucējumu diagnostikas un statistikas rokasgrāmatu, 5. Izdevums (DSM-5). Tomēr bailes no darba un visa, kas ar to saistīts, DSM-5 nav definētas kā fobija. Un psihoterapeiti izmanto Burnout Inventory, ko izstrādājusi UC Berkeley psiholoģijas profesore Christina Maslach (Maslach Burnout Inventory). Anketa ļauj novērtēt emocionālās pārslodzes un darba spēku izsīkuma pakāpi, kompetences līmeni darbā, pašcieņas smagumu utt. Šī darba rezultātā 2019. Gadā PVO nolēma iekļaut profesionālās izdegšanas gadījumu ICD-11 kā veselības stāvokli.

Iekšzemes psihiatri pēta pacienta vēsturi un veic aptauju, lai  izpētītu neiropsihisko sfēru .

Diferenciālā diagnoze

Nosakot diagnozi, ir jānošķir ne tikai  fobijas un bailes , bet arī vairāki citi psihopātiski personības traucējumi, piemēram, šizotipiski vai robežlīnijas.

Kurš sazināties?

Profilakse

Īpaša fobiju profilakse nav izstrādāta.

Prognoze

Darba baiļu gadījumos individuālā prognoze ir atkarīga no pacienta personiskajām īpašībām, apziņas par problēmas esamību un gatavības ārstēties.

You are reporting a typo in the following text:
Simply click the "Send typo report" button to complete the report. You can also include a comment.